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聚焦一线环卫人 中环洁带着“责任”稳步前行

时间:2018-11-09 09:31

来源:中国固废网

作者:易美丽

“我们不能人人都会参与港珠澳大桥这样的超级工程,但我们能在平凡工作中,以精业敬业的精神彰显普通劳动者的美丽!我们不能人人都能创造举世瞩目的业绩,但我们可以靠奋斗获得同样出彩的人生。” 这是今年环卫工人节,一位来自中环洁的基层环卫工人接受媒体采访时,说的一段励志话语,她阐释了作为新一代环卫青年的理想抱负,也生动诠释了中环洁“劳动创造价值”的理念。

她就是韩宇,今年26岁,大学一毕业便成为了中环洁沈阳大东项目的一名环卫司机,一干就是4年。作为该所最年轻的一线司机,韩宇每天6:00开工,开车将垃圾箱内的垃圾送往中转站,一趟来回十余公里,一天来回十八九趟,清运垃圾十八九吨,4年来,从来没出过一次事故。她说,“做一行爱一行,做什么事都要细心,环卫车就是我的阵地,怎能让阵地丢了。”她改变了多数人对一线环卫工人年龄偏大这一传统印象,近年,越来越多像韩宇这样的90后走进了环卫队伍。

同样在环卫节日当天,和韩宇一样登上媒体报道的,还有中环洁(沈阳)城市环境服务有限公司环卫工人刘岭。刘师傅58岁,有着十年环卫工作经验,由于酷爱发明改造,他改进的四款电动保洁水车和多功能清扫车将环卫作业效率提高了好几倍。在沈阳电视台一套《沈阳新闻》视频栏目的特写镜头下,他被称为“最强大脑”。

镜头背后,聚焦环卫从业者从业状态的改善

韩宇和刘岭都来自中环洁环境有限公司,他们的故事,像是环卫人从业状态的一个高光点,改变了我们对传统环卫工人的印象,让我们看到环卫队伍正在走向年轻化和智慧化。与此同时触发我们探索的是,这一改变从何而来,怎样可以持续改善环卫人的从业状态。

中环洁是中信产业基金旗下的专业环卫平台公司,一家拥有中国清洁清洗行业国家一级资质和十年环卫行业运营管理经验的城乡环境综合服务运营商,其业务范围覆盖城乡垃圾收转运、道路清扫保洁、园林绿化养护、市政道路管护、公共设施服务等城乡环卫一体化领域,构建了投资、建设、运营的全产业链。一直以来,中环洁都在致力于改善环卫从业者的从业状态和促进市场环境的健康发展。

今年8月,中环洁总经理陈黎媛曾在接受中国固废网采访时表示,过去环卫工人之所以被同情、被怜悯,是因为福利保障不到位而导致的,他们得不到足够的福利保障,就没有足够的生存能力,也得不到应有的社会尊重。另一方面,由于整体年龄结构偏高,他们成为了社会边缘群体,得不到关注和理解,而从业者整体的老龄化趋势,环卫的人力资源也会因此出现断层。

陈黎媛认为,“环卫工人需要的不是同情和怜悯,而是平等和尊重。”那这份平等和尊重从何而来?中环洁在实践中给出了答案。

一方面,中环洁完善环卫从业者的基本福利保障,率先在环卫行业上缴了雇主责任险,让环卫工人在工作中不仅可以得到应有的报酬,保证了日常的生活水平,还提高了抗风险能力,让他们可以“体面地生活”。

第二,中环洁致力于提升环卫行业的作业机械化,管理智慧化,服务智能化。用科技和智慧作为环卫行业的第一生产力,用“科技引领未来”,带来作业效率的提高和作业环境的持续改善。

第三,实现精细化管理,中环洁通过并购新天地拥有了中国清洁清洗行业国家一级资质和十年环卫行业运营管理经验。尤其是新天地早在2010年就开始和欧洲最大的环卫企业德国瑞曼迪斯合作3年,全面引入了标准化、数字化、可复制的环卫行业管理模式,拥有了优异的劳动密集型的环卫行业的运营管理能力。

在中环洁的持续努力下,近几年,随着各项福利保障的到位,作业环境的优化和升级,中环洁让环卫这个行当变得大众了起来,越来越多的年轻人开始接受这个行业,并像韩宇一样加入到中环洁的大家庭中。中环洁员工的年龄结构也因此发生了明显优化,员工的平均年龄比同行业年轻了近5岁。

中环洁带着“责任”稳步前行

这几年,环卫市场化火热,改革的浪潮让政府从过去的“运动选手”角色中逐渐退出,企业拿起接力棒开始成为环卫项目运营的主体。而环卫行业劳动密集型和社会公共服务的双重特性,使得环卫企业在追求利润的同时,也必须承担起更多的社会责任。陈黎媛说,“自私的人不能干环卫这个行当”,这是她对做好环卫企业的感悟,也代表了中环洁的态度。

今年年初,沈阳市加快环卫市场化改革步伐,将铁西区、大东区等10个主城区22个标段的环卫项目放入市场,引入社会资本来运营管理。在这场激烈的争夺战中,中环洁先后拿下了大东区、铁西区(老城区)、皇姑区等三个项目。

一组数据显示,在沈阳项目中,中环洁仅仅用了一个月便完成了大东区、铁西区和皇姑区三个区的平稳过渡,累积接收7000余人,无一例上访投诉及劳动纠纷;接收车辆设施设备评估价值1.65亿;接管原有非物业小区500余个、近2000万平方米;进场三个月共计清理各类杂物、大件垃圾近万车,50000余吨。在如此短的时间内完成了这一系列动作,中环洁不仅为环卫人创造了稳定的工作环境,也用专业赢得了口碑和行业的肯定。

前不久,中环洁凭借在环卫一体化运营及城乡环境综合服务方面所做出的贡献和高度的社会责任感,揽获了中国环境卫生国际博览会四项大奖。其中,沈阳大东项目从30个入围项目中成功突围,成为仅有的8个示范案例之一。

2018年,对于中环洁而言,是高速发展的一年,公司跻身“2018年度中国环卫行业业绩评选”十强。

今年的环卫工人节,中环洁的各项目地分别举办了各式各样的庆祝活动,将温暖与关爱注入一线,让环卫工人为自己的节日感到快乐和自豪。同时,《半岛晨报》、《辽沈晚报》、沈阳电视台一套《沈阳新闻》、《地铁第一时间》、沈阳交通广播FM98.6等多家媒体也齐齐走近中环洁一线进行采访报道。

在中环洁的核心价值观中,人被摆在了首位——“我们以‘劳动创造价值’作为最朴实的践行。”陈黎媛给出了这条价值观更具象的阐释:中环洁尊重最基层的环卫劳动工人,用勤劳智慧打造团队,用精益管理耕耘项目,以美化环境为己任,为公众提供清洁环境,为社会提供公共产品,为自己赢得平等尊重。环卫企业需要责任心、服务意识和大局观,中环洁要成为政府放心、百姓满意、员工归属、社会认可的值得信赖的企业,这是从一而终的“初心”。

编辑:赵凡

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